เมื่อวันศุกร์ที่ 20 กันยายน 2567 ณ อุทยานวิทยาศาสตร์ มหาวิทยาลัยขอนแก่น ได้จัดงาน “ชื่นชมยินดี ด้วยไมตรีและขอบคุณ” บุคลากรมหาวิทยาลัยขอนแก่น โดยได้รับเกียรติจาก รศ.นพ.ชาญชัย พานทองวิริยะกุล อธิการบดีมหาวิทยาลัยขอนแก่น เป็นประธานกล่าวเปิดงาน และ ผศ.ดร. ภัทรวิทย์ พลพินิจ รองอธิการบดีฝ่ายทรัพยากรบุคคล เป็นผู้กล่าวรายงาน
ผศ.ดร. ภัทรวิทย์ พลพินิจ รองอธิการบดีฝ่ายทรัพยากรบุคคล กล่าวว่า กิจกรรมนี้จัดขึ้นเพื่อขอบคุณและยกย่องเชิดชูเกียรติบุคลากรที่ได้ทุ่มเทพัฒนาองค์ความรู้และสร้างผลงานอันเป็นที่ประจักษ์ อีกทั้งเพื่อเสริมสร้างขวัญกำลังใจแก่ผู้ทำคุณประโยชน์ต่อองค์กรและประเทศชาติ โดยในปีงบประมาณ 2566 มีผู้ได้รับรางวัลเชิดชูเกียรติและสร้างชื่อเสียงให้แก่มหาวิทยาลัยในด้านต่างๆ รวมทั้งสิ้น 94 รางวัล
ด้าน รศ.นพ.ชาญชัย พานทองวิริยะกุล อธิการบดีมหาวิทยาลัยขอนแก่น กล่าวว่า มหาวิทยาลัยขอนแก่นมุ่งสู่การเป็นมหาวิทยาลัยวิจัยและพัฒนาชั้นนำระดับโลก ซึ่งต้องอาศัยความร่วมแรงร่วมใจจากบุคลากรทุกฝ่าย “ความสามารถและความเชี่ยวชาญของท่านทั้งหลายเป็นกำลังสำคัญในการพัฒนามหาวิทยาลัยและสังคม ผมขอขอบคุณในความวิริยะอุตสาหะและการอุทิศตนอย่างไม่หยุดยั้งของทุกท่าน ที่ได้สร้างคุณประโยชน์และชื่อเสียงให้กับมหาวิทยาลัยขอนแก่นอย่างต่อเนื่อง” อธิการบดีกล่าว
ในโอกาสนี้ รศ.ดร.ทพญ.วรานุช ปิติพัฒน์ อดีต คณบดีคณะทันตแพทยศาสตร์ ผู้ได้รับรางวัลเชิดชูเกียรติด้านการบริหาร การสนับสนุนการบริหารจัดการองค์กร ระดับดีเด่น เปิดเผยว่า “รู้สึกเป็นเกียรติอย่างยิ่งที่ได้รับรางวัลนี้ เนื่องจากรางวัลด้านการบริหารไม่ใช่เพียงการยอมรับในตัวบุคคลเท่านั้น แต่ยังสะท้อนถึงความทุ่มเทและความร่วมมือร่วมใจของทีมงานทั้งหมดในคณะทันตแพทยศาสตร์ ความสำเร็จที่เกิดขึ้นเป็นผลจากการทำงานร่วมกันอย่างใกล้ชิดของทุกฝ่าย ทั้งคณาจารย์ บุคลากร และนักศึกษา ซึ่งต้องขอขอบคุณทีมทันตะทุกคนที่ได้ร่วมกันส่งต่อคุณค่าและความภาคภูมิใจของมหาวิทยาลัยขอนแก่นสู่สังคม พร้อมทั้งพัฒนาคณะฯ ของเราให้เป็น ‘โรงเรียนทันตแพทย์ที่ดีที่สุดสำหรับทุกคน ตามวิสัยทัศน์ของคณะ”
การได้รับรางวัลสองปีซ้อนนี้ถือเป็นแรงบันดาลใจให้ ‘ทีมทันตะ’ ของเรามุ่งมั่นเดินหน้าต่อไปเพื่อพัฒนางานให้ดียิ่งขึ้น แม้ว่าตอนนี้ดิฉันจะไม่ได้ดำรงตำแหน่งคณบดีแล้ว แต่มั่นใจว่างานที่เราได้เริ่มไว้จะก้าวหน้าต่อไปและประสบความสำเร็จมากยิ่งขึ้น ภายใต้การนำของท่านคณบดี ผศ.ดร.ทพ.อชิรวุธ สุพรรณเภสัชและทีมงานที่เข้มแข็ง
ในช่วงท้าย รศ.ดร.ทพญ.วรานุช ปิติพัฒน์ ยังกล่าวถึงหลักการบริหารที่ให้ความสำคัญกับการสร้างสภาพแวดล้อมที่เอื้อต่อการเรียนรู้และทำงานร่วมกันอย่างสร้างสรรค์ พร้อมเปิดโอกาสให้บุคลากรได้พัฒนาตนเองอย่างเต็มที่ มุ่งเน้นการพัฒนานวัตกรรมในการทำงานและการวิจัยที่มีผลกระทบต่อชุมชนและสังคม
“สิ่งสำคัญที่ผู้บริหารต้องมีคือความรับผิดชอบ การมุ่งประโยชน์ต่อส่วนรวม การให้เกียรติและสนับสนุนผู้ร่วมงาน และการยึดมั่นในจริยธรรมและความโปร่งใส ซึ่งเป็นรากฐานในการสร้างความไว้เนื้อเชื่อใจและความสามัคคีในองค์กรค่ะ”
ทางด้าน นางเจษฎาพร ศรีรัตนประพันธ์ รักษาการแทนผู้อำนวยการกองพัฒนานักศึกษาและศิษย์เก่าสัมพันธ์ สำนักงานอธิการบดี อีกหนึ่งผู้ได้รับรางวัลเชิดชูเกียรติด้านการบริหาร การสนับสนุนการบริหารจัดการองค์กร สำหรับผู้ดำรงตำแหน่งผู้อำนวยการสำนักงานสภามหาวิทยาลัย ผู้อำนวยการสำนักงานอธิการบดี ผู้อำนวยการกองสังกัดสำนักงานอธิการบดี ผู้อำนวยการกองบริหารงานคณะ สำนัก ระดับดีเด่น ได้กล่าวด้วยความภาคภูมิใจว่า “รู้สึกเป็นเกียรติอย่างยิ่งที่ได้รับความไว้วางใจจากมหาวิทยาลัยขอนแก่น สถาบันที่ตนเองผูกพันมาโดยตลอด ทั้งในฐานะศิษย์เก่าและบุคลากร แม้จะดำรงตำแหน่งผู้อำนวยการกองมาเพียง 2 ปี แต่การได้รับรางวัลนี้แสดงให้เห็นว่ามหาวิทยาลัยเห็นคุณค่าในการทำงานของเรา”
รักษาการแทนผู้อำนวยการกองพัฒนานักศึกษาและ ศิษย์เก่าสัมพันธ์ ยังเผยถึงหลักการบริหารงานว่า “เรายึดหลักการวางเป้าหมายทั้งระยะสั้นและระยะยาว โดยในระยะสั้น เรามุ่งเน้นการบริหารจัดการแบบมีส่วนร่วม ทั้งในส่วนของนักศึกษาและบุคลากร ส่วนเป้าหมายระยะยาว เราวางแผนการได้รับรางวัลเพื่อสร้างการรับรู้ถึงภารกิจของหน่วยงาน ซึ่งในปีนี้ เรามีความภาคภูมิใจอย่างยิ่งที่บุคลากรของเราได้รับรางวัลระดับมหาวิทยาลัยถึง 3 คน และนักศึกษาของเราได้รับรางวัลระดับประเทศ คือ ถ้วยพระราชทานนักศึกษาดีเด่นเป็นปีแรก”
การจัดงาน “ชื่นชมยินดี ด้วยไมตรีและขอบคุณ” นี้ไม่เพียงแต่เป็นการเชิดชูเกียรติบุคลากรผู้มีผลงานโดดเด่น แต่ยังเป็นการสร้างแรงบันดาลใจและกำลังใจให้ทุกคนในองค์กรร่วมกันพัฒนามหาวิทยาลัย และยังสอดคล้องกับยุทธศาสตร์ที่ 6 ในการสร้างมหาวิทยาลัยขอนแก่นให้เป็นที่น่าทำงาน สนุกและท้าทาย สำหรับผู้ที่ต้องการทำงานเพื่อสร้างคุณค่าให้กับตนเอง องค์กร และสังคม โดยมุ่งเน้นการเพิ่มประสิทธิภาพระบบสวัสดิการและสิทธิประโยชน์ ตลอดจนการสร้างความผูกพันกับบุคลากรอย่างเป็นระบบอีกด้วย
ผู้ที่ได้รับรางวัลสามารถดาวน์โหลดภาพได้ที่นี่
